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对船员的内在激励分为信念激励和观念激励,其中观念激励是安全激励的最高境界,其核心是()。
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对船员的内在激励分为信念激励和观念激励,其中观念激励是安全激励的最高境界,其核心是()。
A、能使船员主动遵守安全管理标准
B、对船员的组织化控制
C、对船员专业技能的控制
D、保证安全和保护环境的责任感和使命感
时间:2022-01-02 09:31
关键词:
轮机长职责
答案解析
D
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激励时机、激励频率和激励程度对激励的成败有着决定性的影响。
激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动,而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论?()
激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动,而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论?
在实际管理工作中,基本的激励方式有( )。 A.物质激励与精神激励 B.正强化激励和负强化激励 C.主观激励和客观激励 D.内在激励和外在激励 E.跨度激励和层次激励
在实际管理工作中,基本的激励方式有( )。 A.跨度激励和层次激励 B.正强化激励和负强化激励 C.主观激励和客观激励 D.内在激励和外在激励 E.物质激励与精神激励
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激励的方法有环境气氛激励、目标理想激励、榜样激励、荣誉激励、感情激励和奖励激励。
饭店激励员工的方式主要有:()激励、()激励、()激励和()激励等。
对餐厅员工管理中最核心的手段是激励,一般有物质激励和精神激励两种方法。()
从激励对象的自身出发,满足他们在组织中工作的个性化心理诉求,积极改善工作的氛围和环境,增强激励对象的归属感、认同感和成就感,进而提高工作的内在激励即人性化激励。人性化激励的手段主要包括()。 ①发展激励 ②培训激励 ③参与激励 ④危机激励 ⑤荣誉激励
领导对下属的激励,主要表现在物质激励,成就激励,职务激励和情绪激励四个方面
对船员的内在激励分为信念激励和观念激励,其中观念激励是安全激励的最高境界,其核心是()。
激励是一门科学,正确的激励应遵循以下原则()。Ⅰ组织目标与个人目标相结合的原则;Ⅱ物质激励与精神激励相结合的原则;Ⅲ外在激励与内在激励相结合的原则;Ⅳ正激励与负激励相结合的原则;V按员工需要激励的原则;Ⅵ坚持民主公正的原则。
安全行为激励通常包括物质激励、()、晋升激励等激励方式。
激励的类型是指对不同激励方式的分类,从激励内容的角度可以将激励分为()。
将激励分为正激励和负激励的分类标准是:()
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