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( )此类岗位的应负责任比知识技能和解决问的能力重要
时间：2021-09-02 15:02
关键词：
联大
河南理工大学工作分析
答案解析
上山型
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岗位评价五要素,是岗位评价工作的基础,它们是劳动责任、劳动技能、劳动心理、劳动强度和 ( )
（）是依据岗位的工作描述、工作说明书等，确定员工必须达到岗位要求的知识、技能和态度水准。
( )此类岗位的应负责任比知识技能和解决问的能力重要
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