绩效考核中关键事件法的优点有()。

A、具有唯一的考核标准

B、考核结果易于进行横向比较

C、操作程序比较简单

D、考核结果以事实为依据，说服力强

E、能够使被考核者明了自己目前存在的不足和今后努力的方向