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什么是职位?职位和职责、任务、职位族以及职业生涯之间的关系是什么?
时间:2022-01-02 19:47
关键词:
第九章薪酬福利管理
中级人力资源管理
答案解析
<p> 职位是能够由一个人来完成的各种工作职责的集合。通常又称为岗位,有时也称为工作。</p>
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职位后续管理的内容是按照规定程序、根据工作需要增设或废止职位,或根据()调整某些职位的内容。
单一职位族与跨职位族问题,是( )设计时的一个关键决策。
在职权、职责、职位和利益的关系中,职位是基础。因为,在不同职位,决定了职权的大小,职责的多少和利益的多少。
( )是指根据该职位的工作目标和工作职责,组织赋予该职位的权限范围
最早颁布《职位分类法》,用职位分类制度管理国家公务员的国家是:( )。
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宽带薪酬是一种对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合,使之变成只有相对少数的薪酬等级以及相应较宽的薪酬变动范围。它是职位薪酬体系赖以建立和有效运营的重要平台
宽带薪酬是一种对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组台,使之变成只有相对少数的薪酬等级以及相应较宽的薪酬变动范围。它是职位薪酬体系赖以建立和有效运的重要平台。
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