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制定企业制度时必须注意相互兼顾、整体协调。具体来说,需要满足以下几个方面要求:( )。选择一项或多项:
A、唯一性
B、一致性
C、顺向性
D、完备性
E、以上答案都不对
时间:2021-09-08 14:32
关键词:
广东开放大学
工商企业文化
答案解析
A@#@B@#@C@#@D
相关问题
按照社会市场营销销观念,企业制定市场营销策略时,应兼顾( )。
要求市场营销者在制定市场营销政策时,要统筹兼顾三方面的利益,即企业利润、消费者需要的满足和社会利益,这是( )。
企业营销的目的既要满足人们不断增长的物质文化生活需要,又要注意保护环境,这成为市场营销的( )特征。
企业在制定营销政策时,要统筹兼顾三方面的利益,即企业利润、消费者需要的满足和社会利益,这种营销管理哲学是( )
某造纸企业在制定市场营销策略时,在考虑消费者需要和企业利润的同时,还兼顾到社会利益,该企业所奉行的营销观念属于( )
最新问题
一般来说,制定企业的宏观目标需要遵循的原则是:()
企业文化的物质层、制度层、行为层和精神层共同构成企业文化的完整体系,它们相互影响、相互作用,其中,企业的( )是最根本的,它决定着企业文化的其他三个方面。
制定企业制度时必须注意相互兼顾、整体协调。具体来说,需要满足以下几个方面要求:( )。选择一项或多项:
()是将企业经营战略和目标转化成人力需求,以企业整体的超前和量化的角度分析和制定人力资源管理的一些具体目标。
企业文化的三大结构要素,即企业制度文化要素、企业精神文化要素和()
企业文化建设,就是根据企业发展需要和企业文化的外在规律,在对企业现实文化进行分析评价的基础上,设计制定目标企业文化。
企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化,叫()。
企业文化冲突是指企业文化发展过程中不同特质的文化在相互接触交流时产生的撞击、对抗和竞争。
按照社会市场营销观念,企业制定市场营销策略时,应兼顾哪几方面的利益?()
电力市场营销策略的制订既要满足企业的(),又要兼顾企业的()。
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