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12  管理者继任模型是一种( )。


A、人力资源需求预测方法

B、组织外人力资源供给预测方法

C、组织内人力资源供给预测方法

D、人力资源供需平衡方法

时间:2021-09-03 17:20 关键词: 青书学堂 平顶山学院 人力资源管理(高起本)

答案解析

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