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“大棒加胡萝卜”管理方法是美国管理学家西蒙提出来的。
A、错误
B、正确
时间：2021-07-17 18:43
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A
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“大棒加胡萝卜”管理方法是美国管理学家西蒙提出来的。
“大棒加胡萝卜”的管理方法是美国管理学家梅约（奥）提出来的。
“大棒加胡萝卜”管理方法是美国管理学家梅奥提出来的。
根据美国管理学家郝伯特·西蒙的观点,有效决策的判断标准是( )。
美国管理学家赫伯特·A·西蒙认为（）。
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美国管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中，C级目标是指（）
胡萝卜加大棒”的管理方式是源于（ ）。
3. 根据美国管理学家郝伯特·西蒙的观点,有效决策的判断标准是( )。
（ ）是科学决策理论的提出者西蒙提出来的。
（ ）说，是由美国著名管理学家戴明提出来的，他认为管理过程是由“计划、执行、检查、总结四个环节构成。
倡导“胡萝卜加大棒”式的管理方式的理论是()
四环说是由美国著名管理学家西蒙提出来的。
最早提出科学的管理方法的是美国管理学家泰罗。（）
目标管理这一概念最初是由（）在《管理的实践》（1954）一书中作为一种新管理方法提出来的。
目标管理这个概念是美国的管理学者（）于1954年提出来的
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