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平衡计分卡力图平衡下述哪些方面()?
A、财务指标和非财务指标
B、绩效考核和战略考核
C、领先性指标和滞后性指标
D、短期目标和长期目标
时间:2022-01-04 01:56
关键词:
六西格玛管理
管理学
答案解析
A| C| D
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平衡计分卡
平衡计分卡从四个方面来设计出相应的评价指标,来反映企业的整体运营状况,为企业的平衡管理和战略实现服务,其中不包括( )。
在设计平衡计分卡时经常遇到的管理水平上的障碍包括( )。
平衡计分卡是一个层级概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
市场份额属于平衡计分卡的( )方面。
最新问题
下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是( )。
平衡计分卡从( )四个维度衡量企业业绩。
平衡计分卡是由()提出来的。
平衡计分卡是由()提出来的。 (分数:1 分)
平衡计分卡在衡量企业战略绩效管理时,没有考虑的角度是()
平衡计分卡就是企业组织的一种()工具。
以下不属于平衡计分卡衡量指标的是()。
为了均衡衡量企业的业绩,有两位管理学家提出了一种名为平衡计分卡的方法,它是一种平衡四个角度的企业业绩衡量方法。要求:(1)说明平衡计分卡从哪四个角度衡量企业业绩;(2)请针对四个角度各举出最少两个驱动指标;(3)说明平衡计分卡的作用。
下列各项中,属于平衡计分卡作用的有()。
设计平衡计分卡包括的角度有()。
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