战略性人力资源管理基本特征的分析包括()。

A、分析研究战略性人力资源管理的区别

B、将企业经营的长期性目标作为人力资源管理的战略目标

C、集当代多种学科、多种理论研究的最新成果于一身

D、人力资源管理部门的性质和功能发生了重大转变

E、管理模式的转变