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对员工的日常表现进行考核,通常最好的考核人员是()。
A、A、高层管理者
B、B、直接主管
C、C、同事
D、D、下级人员
时间:2022-01-03 09:51
关键词:
人力资源管理考试
助理人力资源管理师(三级)
答案解析
B
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管理的数量化是指在管理中普遍运用量化指标,并以此对员工工作进行考核和奖惩的管理方法。( )
11管理的数量化是指在管理中普遍运用量化指标,并以此对员工工作进行考核和奖惩的管理方法。( )
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对员工的日常表现进行考核,通常最好的考核人员是()。
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