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以下岗位适用无领导小组讨论法进行人员选拔的是（）。

A、人力资源主管

B、研发管理人员

C、销售部门经理

D、公关部门经理

E、财务管理人员

时间：2021-12-27 02:01 关键词： 专业知识综合练习 人力资源管理师（二级）

答案解析

A| C| D
无领导小组讨论适用于那些经常需要人际沟通的岗位员工的选拔，例如人力资源部主管、销售部经理、公关部门经理等，而对于较少与人打交道的岗位，比如财务管理人员和研发管理人员的选拔，无领导小组讨论一般不适合。