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工资总额与企业销售收入的比值叫()
A、A、销售成本率
B、B、销售收入率
C、C、标准劳务费率
D、D、劳动报酬率
时间:2021-09-18 00:10
关键词:
第八章企业劳动人事管理咨询
企业管理咨询实务
答案解析
C
相关问题
总资产周转率是销售收入与资产总额的比值。( )
薪酬管理的主要内容包括:工资总额的管理、企业内部各类员工薪酬水平的管理、()、日常薪酬工作。
研究某工业企业职工的工资水平时,该企业职工的工资总额是()
企业从销售产品中获得的收入叫()
企业最大经营项目的销售额与企业销售总额之比为()
最新问题
某工程咨询企业2012年的营业利润为502万元。该企业本年营业外收入30万元,营业外支出20万元,该企业利润总额是()。
企业职工基本养老保险费由企业和职工共同缴纳。企业一般按照不超过本企业职工工资总额的 ( )缴纳基本养老保险费,职工一般按本人工资收入的( )缴纳基本养老保险费。
工资总额与企业销售收入的比值叫()
某工业企业2013年度实现销售收入5000万元,实现利润总额为1000万元。该年度企业列支企业管理费150万元,其中业务招待费30万元;企业列支工资450万元,列支职工福利费、工会经费、职工教育经费78.75万元(该企业计税工资标准为320万元);企业列支财务费用70万元,其中包括向其他企业借款高于银行同期贷款的利息15万元,其他各项符合税法规定。根据以上资料,回答下列问题:全年多列支的工资、职工福利费、工会经费、职工教育经费为()万元。
某工业企业2013年度实现销售收入5000万元,实现利润总额为1000万元。该年度企业列支企业管理费150万元,其中业务招待费30万元;企业列支工资450万元,列支职工福利费、工会经费、职工教育经费78.75万元(该企业计税工资标准为320万元);企业列支财务费用70万元,其中包括向其他企业借款高于银行同期贷款的利息15万元,其他各项符合税法规定。根据以上资料,回答下列问题:企业应纳所得税额为()万元。
《企业年金试行办法》规定:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的()、企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的()。
企业一定时期内主营业务收入净额同平均流动资产总额的比值是()
薪酬管理的主要内容包括:工资总额的管理、企业内部各类员工薪酬水平的管理、()、日常薪酬工作。
实行工资集体协商的企业,职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准,()工资协议规定的最低标准
在劳动密集型企业中,企业应当给管理人员和销售人员提供高工资。此种说法:()
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