首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置：
首页
>
用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。
A、半
B、1
C、2
时间：2022-07-14 00:41
关键词：
答案解析
B
相关问题
用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前（）日以书面形式通知用人单位。
用人单位应该保证劳动者每周至少休息
《劳动法》第38条规定用人单位应保证劳动者每周至少休息（）日。
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。
休息日安排劳动者工资，又不能安排补休的，用人单位应当按照以下标准支持非劳动者工资报酬（）。
最新问题
用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付的加班工资应当不低于工资的（）
根据我国《劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当按照以下哪项标准支付给劳动者工资报酬？（）
根据我国《劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当按照以下哪项标准支付给劳动者工资报酬？（）
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位依法安排劳动者在休息日工作，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。（）
《劳动法》规定，用人单位解除劳动合同，应当提前30日口头通知劳动者本人。
用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付（）。
用人单位应当保证劳动者每周工作至少休息2日。
用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）。
用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日。?
别人在看
题库考试答案搜索网 > 题目详情
题库考试答案搜索网 > 题目详情