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下列不属于媒体广告的是（）。
A、广播电视
B、电话
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D、杂志
时间：2022-03-23 00:39
关键词：
人力资源招聘与选拔
答案解析
B
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关于人员招聘与选拔，表述正确的是（）。
秘书人员招聘的程序为( )① 发布招聘广告,吸引应聘者。3审查求职申请表,进行初次筛选。② 按秘书人员招聘要求组织面试和笔试。③ 根据组织人力资源现状分析与未来的人力资源需求预测,制作秘书职务分析报告,明确秘书人员需求量,制定招聘政策。④ 审查求职申请表,进行初次筛选。⑤ 通知录用,签订录用合同。⑥ 招聘测试甄选。
战略性人力资源管理运用了多种学科，例如对员工的招聘与选拔运用了（）的方法与技术。
下列选项中，属于发布招聘广告阶段的歧视的是（）
下列选项中，属于发布招聘广告阶段歧视的是（）
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下列不属于刊登招聘广告的缺点的是（）。
企业的人员招聘与选拔工作的依据是（）。
中小企业人员招聘与选拔的过程包括（）
人力资源招聘与选拔一个重要的前提和基础是（）。
现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机制体现的是（）原理。
人力资源招聘与选拔完成后要做的评估不包括（）。
招聘和选拔的替代性措施不包括（）。
招聘广告费、选拔测试费、委托招聘费、委托培训费、事故赔偿费及抚恤费等费用，属于人力资源管理的（ ）。
招聘与选拔的一个核心是（）。
简述销售人员的招聘与选拔程序。
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