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劳动合同应当以（）形式订立。
时间：2022-01-15 18:20
关键词：
深圳住房公积金考试
答案解析
书面
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劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）
我国订立劳动合同应当采用（ ）形式。
在合同订立过程中，应当采用书面形式订立的合同有（ ）。
保证人与债权人应当以书面形式订立保证合同。（）
新设立单位应当自设立之日起，（）内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。
最新问题
个人住房公积金贷款利率按贷款合同生效日相应档次的个人住房贷款优惠利率执行。
单位录用员工的，应当自录用之日起()日内到住房公积金管理中心办理缴存登记手续，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理员工住房公积金帐户的设立或者是转移手续。
住房公积金使用的中心内容和主要形式是()。
以应收账款出质的，当事人应当订立书面合同。质权自合同订立时设立。（）
1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。
劳动合同应当以（）形式订立。
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