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主管人员的培训就是业务知识和管理能力的培训。
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主管人员的培训就是业务知识和管理能力的培训。
A、正确
B、错误
时间：2021-12-30 12:45
关键词：
企业经营管理
管理学
答案解析
错误
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有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。
某机械制造企业为了进一步夯实安全基础，提升企业的安全管理水平，把创建安全生产标准化作为推动安全生产工作的重要抓手，并紧密结合企业实际情况，狠抓安全培训教育，组织制定安全培训教育制度及培训大纲，明确了培训的内容、时间和培训的主管部门，并按照培训计划开展培训，对培训效果进行评估。关于企业安全教育培训管理的说法，正确的是（ ）。
某化工生产企业的主要负责人和安全生产管理人员依法参加安全生产培训考核，根据《生产经营单位安全培训规定》，下列关于该企业安全生产培训管理的说法中，正确的是（ ）。
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（）是物业管理企业培训中常用的培训方法，具有系统性、连贯性特点，多用于知识培训。
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ZX橡胶公司成立于1982年，现有员工3400人，管理人400人，在企业发展壮大时，重视管理人员的培养，根据不同人员采取一系列培训方法，如角色扮演，工作轮换，案例研究，积累丰富经验。 如果你是ZX公司的培训主管，您将如何选择适合的培训方法？
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下列选项中，属于管理层员工中的中高级管理人员知识培训的主要内容的是（）。
在现场培训中，适用于一般直线管理人员，而不适用于职能管理人员的培训方式是（）。
在现场培训中，适用于一般直线管理人员，而不适用于职能管理人员的培训方式是( )。
管理人员培训的项目类别中，中层管理者主要培训哪些项目（）。
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