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公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这项权利被称为是公务员的身份保障权。
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公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这项权利被称为是公务员的身份保障权。
A、正确
B、错误
时间：2021-12-28 08:47
关键词：
公务员遴选
招警考试
答案解析
正确
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简述我国机关辞退公务员的法定情形。
公务员所在机关根据法律规定的条件、程序，在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是( )。
“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利，属于公务员的。
公务员的身份保障权是指非经法定事由和法定程序不被（ ）
辞退公务员时，《辞退公务员通知书》应当（）送达被辞退公务员本人。
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公务员一经任用，非因法定程序不被免职、降职、辞退或者行政处分。这属于公务员的（）权利。
公务员的管理坚持（）原则，依照法定的权限、条件、标准和程序进行。
我国公务员辞退的法定情形包括，旷工或无正当理由逾期不归连续超过（），或1年内累计超过30天。
公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这项权利被称为是公务员的身份保障权。
公务员可以任意被免职、降职、辞退或者处分。
下列属于公务员程序性免职的是（）。
非因法定事由、非经法定程序，公务员不被免职、降职、辞退或者处分。（）
非因法定事由、非经合理程序，公务员不被免职、降职、辞退或者处分。
公务员一经任用，非因法定程序不被免职、降职、辞退或行政处分。这属于公务员的（）权利。
公务员一经任用，非因法定程序不被免职、降职、辞退或者行政处分。这属于公务员的（ ）权利。
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