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厂容厂貌、职工风貌属于企业()层次的文化.
A、表层
B、中层
C、深层
D、底层
时间:2021-12-28 05:12
关键词:
管理环境、社会责任与管理道德
管理学
答案解析
A
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企业文化管理与人力资源管理的关系?
职工按价值观的指导进行自我管理和控制属于企业文化的( )。
企业文化是指在一定的社会大文化环境下,经过企业领导的倡导和全体员工的认同与实践所形成的整体价值观念、信仰追求、道德规范、经营特色、管理风格以及传统和习惯的总和。(判断题)
在其他环境条件基本相似的情况下,行政管理幅度与管理层次的关系为( )。
影响管理道德的因素可分为外部因素和内部因素。内部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、社会大环境因素等()。
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( )是指企业的管理人员与职工共同拥有的一系列思想观念和企业的管理风貌,包括价值标准、经营哲学、管理制度、思想教育、行为准则、典礼仪式以及企业形象等
与传统的职能管理相比,战略管理对企业发展来说,重在改进效能,是一种高层次管理、动态性管理和( )。
厂容厂貌、职工风貌属于企业()层次的文化.
组织应建立和维护企业文化,以()健康、安全与环境管理体系有效运行。
为使环境管理工作有计划地进行,对环境管理系统的运行程序,一般采用哪种方式表示环境管理系统的层次结构、各层次的管理职责和管理任务()。
从企业文化的结构来看,实施跨文化管理需要从()层次入手。
下面哪个层次不属于企业的管理层次?()
系统管理学派认为企业管理分为三个层次,以下选项哪个不属于这三个层次()。
厂容厂貌指()布置。
通过厂容厂貌、厂旗厂标、产品造型设计、职工的言谈话语体现出来的企业文化是()
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