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人力资源规划按照时间幅度来划分，可以分为：（ ）

A、作业性规划

B、策略性规划

C、战略性规划

D、总体规划

E、具体规划

时间：2021-09-03 15:49 关键词： 弘成 兰州财经大学人力资源管理

答案解析

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