A、对人在组织中的相对价值或贡献进行考核
B、绩效考核是对组织成员在日常工作中所显示出来的工作能力、工作态度和工作业绩进行以事实为依据的评价
C、绩效考核是对工作负荷的考核
D、注重考核员工的行为结果．而非行为过程
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A、对人在组织中的相对价值或贡献进行考核
B、绩效考核是对组织成员在日常工作中所显示出来的工作能力、工作态度和工作业绩进行以事实为依据的评价
C、绩效考核是对工作负荷的考核
D、注重考核员工的行为结果．而非行为过程
时间：2021-09-01 20:49 关键词： 联大 河南理工大学 人力资源管理（高起专） 绩效管理