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以铁人王进喜为代表的大庆精神,通过内刊、广播等方式被广大职工了解,这是企业精神培育的一种()。
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以铁人王进喜为代表的大庆精神,通过内刊、广播等方式被广大职工了解,这是企业精神培育的一种()。
A、目标激励法
B、领导垂范法
C、舆论宣传法
D、形象教育法
时间:2021-08-22 21:28
关键词:
03297企业文化
答案解析
C
相关问题
2004年,为纪念铁人王进喜诞辰()周年,全国掀起学习“铁人”精神的高潮。
大庆精神铁人精神是推动企业可持续发展的(),也是加强()的灵魂和根基。
大庆精神铁人精神学习教育的工作目标是什么?
大庆精神铁人精神是石油企业核心竞争力的()。
大庆精神铁人精神是永远激励广大石油员工奋勇前进的()。
最新问题
中国石油始终将大庆精神铁人精神作为入职教育、()、党校学习的必修课。
大庆精神铁人精神永远是激励石油人不畏艰难、勇往直前的宝贵()。
试述铁人王进喜及新时代铁人王启民的英雄事迹及给自己的启示。
大庆精神铁人精神是()的重要组成部分,是()在中国石油的具体体现,是中国石油企业文化的()和()。
关于论述大庆精神铁人精神在石油工业发展中始终发挥着巨大作用不正确的是()
以铁人王进喜为代表的大庆精神,通过内刊、广播等方式被广大职工了解,这是企业精神培育的一种()。
话剧《地质师》主要以“新时代铁人”——王进喜为艺术原型,着力塑造共和国第二代“铁人”形象。
大庆油田文化的精髓,就是以“爱国、创业、求实、奉献”为核心的大庆精神铁人精神,以及“()、()”、岗位责任制等优良传统作风。
大庆油田的王进喜“铁人精神”属于( )层面的企业识别。
通过大庆、胜利、辽河等油田,了解我国石油生产的基本情况。这种调查方式是()。
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