A、薪酬可以视为雇主和雇员之间的一种价值交换
B、薪酬可以视为吸引、保留和激励员工的一种手段和工具
C、由于薪酬是企业成本的一部分,因此无法通过薪酬管理来改善企业的经营业绩
D、合理的薪酬具有引导员工的工作行为和工作态度的作用
时间:2021-07-23 11:05 关键词: 薪酬管理 管理学
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