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根据《中华人民共和国教师法》的相关规定,教师有下列哪种情形,可以由所在学校予以行政处分或解聘( )。
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根据《中华人民共和国教师法》的相关规定,教师有下列哪种情形,可以由所在学校予以行政处分或解聘( )。
A、故意不完成教学任务造成损失的
B、课余时间无偿为学生补课的
C、教学过程中延长授课时间的
D、学生管理中严厉对待学生的
时间:2023-03-10 14:42
关键词:
答案解析
A
《教师法》第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
相关问题
学校可以对教师的哪种行为进行处分或者解聘( )
《中华人民共和国教师法》规定:“教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘:( )。”
学校可以解聘教师的情形有( )
学校可以解聘教师的情形有().
下列情形中,学校不可以解聘教师的是()。
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根据《教师法》的规定,学校在符合法律规定的情形下可解聘教师。这些情形不包括()。
根据《中华人民共和国教师法》的规定,下列不属于学校解聘教师法定情形的是( )
根据《中华人民共和国教师法》的规定,下列不属于学校解聘教师法定情形的是( )
学校可以解聘教师的情形有( )
根据《中华人民共和国教师法》第十四条的规定,下列哪种情况不能取得教师资格或已取得教师资格的,丧失教师资格?()
《教师法》第三十七条规定:“教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘”,具体指以下()情形。
根据《中华人民共和国教师法》的相关规定,教师有下列哪种情形,可以由所在学校予以行政处分或解聘( )。
依据《中华人民共和国教师法》的相关规定,教师有下列哪种情形,可以由其所在学校予以行政处分或解聘()
根据《中华人民共和国教师法》的规定,如教师有下列哪些情形,由所在学校或者其他教育机构或行政部门给予行政处分或解聘?()
依据《中华人民共和国教师法》的相关规定,教师有下列哪种情形,可以由其所在学校予以行政处分或解聘?( )
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