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公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
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公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
A、对
B、错
时间：2022-04-24 05:37
关键词：
安防生产行业技能考试
涉密人员考试
答案解析
对
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公务员担任县级机关、市级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行地域回避，法律另有规定的除外。
13、公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？（ ）
任职培训是按照新任职务的要求，对晋升（ ）的公务员进行的培训。
按照《中华人民共和国公务员法》的规定，机关需要根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的要求，对公务员进行分级分类培训。其中对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后（ ）内进行任职培训。
公务员晋升领导职务前的公示期为（）
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在公务员晋升领导职务时，应当实行（）制度。
《中华人民共和国公务员法》规定，公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者（）晋升职务。
晋升乡科级领导职务的公务员，学历和任职年限有何规定？
公务员晋升领导职务，按照什么程序办理？
请问公务员晋升领导职务时，应当按照哪些程序进行？
公务员晋升领导职务时必须实行什么制度？
公务员晋升领导职务，视情况实行任职前公示制度。
我国公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前（）制度。
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
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