首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置：
首页
>
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
A、正确
B、错误
时间：2022-01-02 07:30
关键词：
公务员保密知识与职业道德
涉密人员考试
答案解析
正确
相关问题
公务员担任县级机关、市级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行地域回避，法律另有规定的除外。
13、公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？（ ）
任职培训是按照新任职务的要求，对晋升（ ）的公务员进行的培训。
按照《中华人民共和国公务员法》的规定，机关需要根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的要求，对公务员进行分级分类培训。其中对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后（ ）内进行任职培训。
公务员晋升领导职务前的公示期为（）
最新问题
在公务员晋升领导职务时，应当实行（）制度。
《中华人民共和国公务员法》规定，公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者（）晋升职务。
晋升乡科级领导职务的公务员，学历和任职年限有何规定？
公务员晋升领导职务，按照什么程序办理？
请问公务员晋升领导职务时，应当按照哪些程序进行？
公务员晋升领导职务时必须实行什么制度？
公务员晋升领导职务，视情况实行任职前公示制度。
我国公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前（）制度。
公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）
别人在看
题库考试答案搜索网 > 题目详情
题库考试答案搜索网 > 题目详情