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企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是（）。
时间：2022-01-11 13:07
关键词：
本科
行政管理
CMS专题
答案解析
远景-目标-任务
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在企业劳动关系管理决策中，（）确定企业劳动关系管理所要达到 的目标和实施的方针。
某企业在进行目标管理中，提出了如下的目标“质量上台阶，管理上水平，效益创一流”企业设立的目标存在（ ）。
现代企业会计的根本目的是（），具体来说有三个方面：第一，维护企业权益，凡是企业的权益都要分门别类的登记清楚；第二，为企业管理服务，建立严密科学的信息反馈系统和财务控制系统。第三，提供外界与企业有关的部门、单位和个人了解企业财务状况所需信息。
薪酬管理目标必须与企业经营目标相一致，因为薪酬管理是企业管理的一个有机组成部分。企业薪酬管理的目标主要包括（）。
根据目标市场的需要，将企业的产品、价格、分销和促销加以最佳组合和应用，实现企业的任务和目标的过程是（）。
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在企业生产物流管理中，要减少生产物料装运的频率和缩短搬运的距离，降低企业生产物流运作的成本和距离，这属于企业生产物流管理的()目标。
在现代企业制度中，建立和完善企业资产所有者和企业经营者之间委托代理管理的核心是（ ）。
组织设计的首要内容与步骤就是按照企业计划任务和目标的要求，建立合理的()
企业计划是企业经营管理活动的具体方案，是企业实现市场目标、经营目标、效益目标和（）的保证。
企业素质是指企业达到目的、实现目标、完成任务的内在能力。具体可概括为以下三个方面：（）、（）、（）。
财务管理总体目标是企业全部财务活动需要实现的最终目标，它是企业开展一切财务活动的基础和归宿。根据现代企业财务管理理论和实践，最具有代表性的财务管理总体目标主要有( )。
（）是确立企业目标及实现企业目标途径和方法的活动，是管理过程的起点。
战略管理过程中，企业依据其使命和外部环境，确定企业的战略目标，谋划实现战略目标的方针和策略。
企业财务管理是企业管理的重要组成部分，企业财务管理目标应与企业管理目标保持一致。
企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是（）。
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