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压力倦怠与正能量激发这一讲认为双低人群是职业倦怠的易感人群。
A、正确
B、错误
时间：2022-01-03 10:44
关键词：
心理健康与心理调适(练习二)
答案解析
正确
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职业倦怠又称职业枯竭症，它是一种由工作引发的心理枯竭现象，是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被消耗的感觉，这和肉体的疲倦劳累是不一样的，而是缘自心里的疲倦。（ ） (判断题)
学校心理辅导主要服务的人群是（）。
完整的职业人群健康教育应包括职业健康教育和
职业倦怠不会对人的身体健康状况产生影响。
压力过低、缺乏挑战性的工作的从业人员不会产生职业倦怠感。
最新问题
研究某一有毒物质对作业工作的健康危害时，发现暴露于该有毒物质的死亡率反而比一般人群低。原因是接触此类有毒物质者，由于工作性质的需要，其健康水平就比一般人群高，因而某些疾病的易感性低。导致上述研究结果中毒物与健康之间虚假联系的原因是（）。
目标人群是健康教育计划重点干预的人群。由于目标人群的知识、信念、价值观、生活背景有差异。一般可以将目标人群分为四类。与一级目标人群有着直接的利益关系，对一级目标人群的行为有重要影响的是（）
心理韧性不足是职业倦怠的（）
对传染病缺乏免疫力的人群为易感人群。
关于社会人群的心理活动，正确的说法是（）。
易感人群是对某种疾病或传染病缺乏免疫力的人群。
社区健康教育的对象包括患病人群，健康人群和高危人群
健康促进计划设计的目标人群中与有关目标人群关系密切，并且对有关目标人群的信念、态度和行为有一定影响的人群是（）。
教师职业倦怠的发生原因有哪些？如何预防教师职业倦怠的发生？
压力倦怠与正能量激发这一讲认为双低人群是职业倦怠的易感人群。
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