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根据激励对象的不同方面,一般可以把激励理论分为()。


A、X理论和Y理论

B、需要层次论、双因素理论和后天需要理论

C、公平理论和期望理论

D、激励的内容理论、激励的过程理论和激励的强化理论

时间:2022-01-03 04:31 关键词: 人力资源管理综合练习

答案解析

D