首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置：
首页
>
执行力不强是不少组织的通病，主要表现有（）
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
执行力不强是不少组织的通病，主要表现有（）
A、机械执行
B、趋利执行
C、应付执行
D、低效执行
时间：2022-01-02 06:09
关键词：
执行力与创新服务力
答案解析
A| B| C| D
相关问题
行政行为通常具有以下法律效力：公定力、确定力、拘束力和执行力。（ ）
专门从事执行工作，履行执行职责的组织，称为执行机构，也称执行组织。（ ）
柜员总表查询中，原始可执行岗位与现有可执行岗位的区别为（）。
项目组织计划制订与执行中重点关注的项目界面主要有（ ）。
责任心不强、作风漂浮、执行力弱化、干部作用发挥不到位等，管理人员（）。
最新问题
执行力在组织中的作用主要表现在（）
执行力在组织中的作用表现在（）
个人执行力是指一个人获取结果的行动能力；（）的个人执行力主要表现在战略决策能力。
组织执行力是组织各项能力的综合性表述，主要表现为（）
执行力不强是不少组织的通病，主要表现有（）
（）的个人执行力主要表现在组织管控能力。
观念创新服务力，必须要强化的创新意识包括（）
（）是执行组织的主要元素，也是影响公共政策执行的主要因素。
行政执行与行政决策制定有很大的不同，行政执行主要是（）。
创新团队执行力的特征是（）
别人在看
题库考试答案搜索网 > 题目详情
题库考试答案搜索网 > 题目详情