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传统干部人事制度的弊端主要有（ ）。

、管理方式陈旧单一

、管理权限过分集中

、管理制度不健全

、缺乏科学分类

时间：2021-07-17 19:05 关键词：

答案解析

缺乏科学分类||管理权限过分集中||管理方式陈旧单一||管理制度不健全