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劳动保障监察的特征不包括()。
A、A、法定性
B、B、专门性
C、C、行政性
D、D、福利性
时间:2021-12-27 19:11
关键词:
劳动与社会保障
压裂操作工
答案解析
D
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劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时,应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件并且不得少于( )。
根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定,劳动保障行政部门实施( )。
劳动保障监察具有的基本特征有( )。
劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取的调查、检查措施有()
劳动保障监察应当遵循( )
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根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是( )。
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是( )。
在我国,劳动保障监察执法的主体是:
对用人单位的劳动保障监察,由用人单位()的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖:
下列属于劳动保障监察内容的有()。
关于劳动争议仲裁与劳动监察的区别的表述中,以下()不正确。
根据《劳动保障监察条例》,违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,在()内未被劳动保障部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。
我国劳动保障监察中的合法原则具体要求()
《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括()
对缴费单位阻挠劳动保障监察人员依法行使监察职权,拒绝检查的;打击报复举报人员的;拒绝执行劳动保障行政部门下达的监督检查询问书的和拒绝执行劳动保障行政部门下达的限期改正指令书的行为,应当给予警告,并可处以()元以下的罚款
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