A、只调查与工作有关的情况
B、重点调查核实客观内容
C、慎重选择第三者
D、评估调查材料的可靠程度
E、利用结构化表格,确保不会遗漏重要问题
时间:2021-12-26 14:43 关键词: 第三节企业招聘规划与人才选拔 高级人力资源管理师(一级)
相关问题