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我国规定妇女不宜从事的体力劳动包括（）
A、森林伐木
B、吊车司机
C、建筑工人
D、火车司机
E、矿山作业
时间：2021-09-07 23:33
关键词：
劳动卫生与职业病学
北京住院医师公共卫生学Ⅰ阶段
答案解析
A
相关问题
常见职业的体力劳动强度分级与该作业人体代谢率密切相关，根据作业人体的能耗量、氧耗量、心率相对代谢率等指标，将体力劳动强度分为四级，关于体力劳动强度分级的说法，正确的是（ ）。
我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20～25，级别是（ ）级。
我国规定妇女不宜从事的体力劳动包括（）。
《劳动法》规定，不得安排女职工在怀孕期间从事一定强度的体力劳动，该强度是：
禁止安排女职工从事国家规定的（ ）体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
最新问题
我国规定妇女不宜从事的体力劳动包括（）
由于女工生理特点，不宜从事体力劳动强度分级标准中第几级以上的作业（）
（）安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的劳动。
《职业病报告办法》规定，中国预防医学科学院劳动卫生与职业病研究所应于每年()和每季度后30日内分别将本办法中规定的年报和季报汇总分析，上报卫生部。
从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定何时组织职业健康检查？
由于女工生理特点，不宜从事体力劳动强度分级标准中第几级以上的作业（）。
《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条第二款规定：用人单位（）对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者（），指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
我国对劳务人员的规定：从事繁重体力劳动和接触有毒有害物质的必须年满（）以上。
《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的（）检查，并将检查结果如实告知劳动者。
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