问题题干答案解析相关问题热门问题最新问题

问题详情

泰勒曾提出差别计件工资制，即完不成定额的按较低的计件单价（如05元/件），超额完成定额的按较高的计件单价（如07元/件）。对这种方法进行评述是（）。

A、这种方法从经济上是合理的，但道义上是不合理的

B、这种方法在经济和道义上都是合理的

C、这种方法在经济上不合理，道义上合理

D、以上方法值得推广

时间：2021-09-06 21:28 关键词：联大河南师范大学人力资源管理（专科）管理学

答案解析

D

相关问题