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在选拔管理人员时，选拔标准来自于参加选拔的所有候选人的水平高低，这种选拔标准属于

A、效标参照性标准

B、信度参照性标准

C、常模参照性标准

D、效度参照性标准

时间：2021-09-01 20:48 关键词：联大河南理工大学人力资源管理（高起专）人力资源管理

答案解析

C

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boost的意思是:help or encourage to increase or improve
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按照密歇根大学大卫·尤里奇教授对人力资源管理者角色的划分，能够开发设计出适合本组织具体情况的人力资源管理系统，表现出熟练的业务能力，并对部门管理者提供人力资源管理的专业性咨询，这是人力资源管理者的()角色。
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