随着下属人员的成熟由较低转为较高，管理者的领导风格以及其他相关的管理措施应作以下哪一种调整

A、管理者应改进沟通以便更加有效地指导和推进下属的工作

B、管理者应采取单向沟通方式进一步加强对下属工作的检查、监督，使他们继续发展

C、管理者应通过双向沟通方式与下属进程充分交流，对下属工作给予更多的支持而不是直接指示

D、管理者可以赋予下属自主决策和行动的权力，管理者本人只起监督作用