人际关系学说的内容有哪些？

<p> （1）职工是&ldquo;社会人&rdquo;。从亚当&bull;斯密到古典管理学派，都把人看作为所示最大经济利益而进行活动的&ldquo;经济人&rdquo;。<br> （2）满足工人的社会欲望，提高工人的士气（所谓士气，就是指工作积极性、主动性、协作精神等结合成一体的精神状态），是提高生产效率的关键。<br> （3）企业存在着&ldquo;非正式组织&rdquo;。企业的经营结构是由&ldquo;技术组织&rdquo;和&ldquo;人的组织&rdquo;所构成的。</p>