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培训课程体系中包含的主要内容有课程体系的名称、课程体系的()、课程体系设计的目的和目标以及具体课程名称及简要内容。
A、设计时间
B、设计流程
C、实施原则
D、设计依据
时间:2022-05-11 22:13
关键词:
企业培训师考试
企业培训师考试综合练习
CMS专题
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D
相关问题
以培训内容作为选择培训师的基本原则。
建造师职业资格考试合格后,即可以建造师的名义执业 得分:4分
招聘、作用、选拔培训师,主要从()方面进行评估。
在企业培训的活动中,培训师的()决定了工作的质量和效果。
招标师职业水平考试实行()年为一个周期的滚动管理,应试者在连续的两个考试年度内通过全部4个科目的,颁发“招标师职业水平证书”。
最新问题
考试员资格的取得实行培训、考试制度。申请考试员资格,应当具备规定的条件,参加培训,并考试合格。
培训师的信心有两个来源:一是对自己充满信心,二是让学员对培训师放心。
企业培训师指导培训工作需要的基本能力包括()
高级企业培训师指导开发培训课程的重点是()。
新工人、临时工必须提前进行()培训,并经考试合格,未经培训,或培训但考试不合格者,不得上道作业。
培训的目的、培训的负责人和培训师、培训的对象、培训的内容、培训的时间和期限、培训的场地、培训的方法是员工培训计划的()
简述训基础性工作的全部内容都是高级企业培训师实施指导的内容。
教态是培训师的外在能力素养,主要评估的指标有()。
下列会计处理,不正确的是()2016年税务筹划师考试试题(理论部分)2016年税务筹划师考试试题(理论部分)。
助理培训师参与制定教学计划的工作内容包括()。
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