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将组织目标细化为分公司目标、部门目标和个人目标，这个过程被称为()。

A、目标管理

B、平衡计分卡

C、流程管理

D、过程管理

时间：2022-04-12 12:52 关键词： 中级经济师 中级人力资源

答案解析

A
目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。将组织的目标层层具体化、明确化，分解为各个相应层次（分公司、部门、个体）的目标的过程是实施目标管理时自上而下设计目标的过程