A、激励创新
B、采用短期的、结果导向的绩效评价
C、尽可能将工作职责的范围界定得比较窄
D、更多地采用内部晋升
时间：2022-03-16 15:22 关键词： 第四章战略性人力资源管理 中级人力资源管理 中级经济师 中级人力资源
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