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工作既可以满足人的较为低级的生理性需要,又可以实现人的较高级需要。()
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工作既可以满足人的较为低级的生理性需要,又可以实现人的较高级需要。()
A、正确
B、错误
时间:2022-03-15 22:01
关键词:
国家开放大学(社会心理学(本))
答案解析
正确
相关问题
( )认为人的需要由低级向高级分为五个层次,即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
24. 马斯洛认为,人的动机是由()种需要构成,由低级的需要开始发展到高级需要,呈阶梯状(本题2.0分)
色彩可以从生理和心理两方面引起人的情绪反应,进而影响人的行为。关于色彩对人的心理和生理影响的说法,错误的是( )。
马斯洛认为,人的动机是由()种需要构成,由低级的需要开始发展到高级需要,呈阶梯状
美国社会学家马斯洛在《机动与个性》一书中提出了“需求等级”学说,把人的需要由低级到高级分成( )层次。
最新问题
当人的某些需要不能实际得到满足时,可以利用想象方式得到满足或实现,说明想象具有( )
()工作可以使科学、人的属性、技巧、艺术在实现组织目标过程中有机结合起来.
马斯洛将人的需要由低级到高级划分为5个层次,最高一层的是()
既可以同时在线文字交流,又可以实现语音视频交流的是()。
按照马斯洛的需要层次理论,人的需要从低级到高级可分为生理需要、()需要、()需要、()需要、()需要。
激励理论是关于如何满足人的各种需要,实现人的自身价值,调动人的积极性的原则和方法的概括总。
( )认为人的需要由低级向高级分为五个层次,即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
根据行为科学的研究,人的需要、动机、行为与满足之间的关系可以用简单的模式表示为()
谁提出人的需要是由低级向高级发展的()
人的身心发展是一个由低级到高级、由简单到复杂的发展过程,这说明人的身心发展具有()的规律。
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