问题详情

(    )不属于影响企业人力资源活动的法律因素。


A、<p>质量管理制度  </p>

B、<p>最低工资标准  </p>

C、<p>户籍制度    </p>

D、<p>社会保障制度</p>

时间:2021-07-17 21:10 关键词: 综合类 人力资源师 人力资源管理师四级 理论知识(人力资源二级) 理论知识二级《第一章:人力资源规划》

答案解析

A