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教学设计是进入实质性培训工作的第一步,其具体步骤包括( )。


A、培训内容分析

B、培训教师考评

C、选择确定培训方法

D、受训人员分析

E、选择、购买和编辑教学大纲和教材

时间:2021-07-17 21:09 关键词: 综合类 人力资源师 人力资源管理师四级 理论知识(人力资源四级) 四级人力资源《理论知识》真题

答案解析

ACDE