首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置:
首页
>
管理方格图中,表示领导者通过协调和综合工作相关活动而提高任务效率与士气的领导者类型是()
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
管理方格图中,表示领导者通过协调和综合工作相关活动而提高任务效率与士气的领导者类型是()
A、乡村俱乐部型管理
B、任务型管理
C、贫乏型管理
D、团队型管理
时间:2022-02-24 05:29
关键词:
管理学综合练习
答案解析
D
相关问题
管理方格图中,9.9对应的是( )领导方式。
管理方格图中,典型的领导方式有( )。
管理方格图中,9.9型对应的领导方式是( )。
管理方格图中,9.9型对应的领导方式是( )。
关于领导者和管理者的区别,说法不正确的是( )。 ①管理者的主要职责是完成工作任务;②管理者注重的是结果,而不是任务计划和控制;③领导者的管辖范围不一定只包括向他直接汇报工作的团体;④领导者不需要对团队的工作进行管理。
最新问题
管理方格理论中,表示对工作最关心,但忽略对人的关心,这种领导者拥有很大的权力,常被称“权威型管理”属于( )。
管理方格理论中,领导者既不过于偏重关心人,也不过分关心生产,能够维持足够的生产效率和士气的领导方式被称为( )
机关管理的范围非常广泛,概括而言,可分为()工作、综合协调工作、()工作。综合协调性工作包括()的协调、管理事务的协调和()的协调。
在管理方格理论中,表示为任务型领导方式的是()
管理方格图中,高任务――高关系的推销型领导提供不多的指导与支持。
信息管理部门工作任务之一,是负责协调和组织项目管理班子中各个工作部门的( )。
管理方格图中的纵轴表示领导者对()的关心程度,横轴表示领导者对()的关心程度。
管理方格图中,表示领导者通过协调和综合工作相关活动而提高任务效率与士气的领导者类型是()
管理方格论中,表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是( )。
根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中(9—9)位置的典型领导方式属于()
别人在看