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企业集团U型结构也称“一元结构”，产生于现代企业的早期阶段，是现代企业最基本的一种组织形式。
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企业集团U型结构也称“一元结构”，产生于现代企业的早期阶段，是现代企业最基本的一种组织形式。
A、正确
B、错误
时间：2022-01-12 13:31
关键词：
企业集团财务管理
管理学
答案解析
错误
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采用现代管理方法和手段，加强企业生产管理，提高企业管理水平，是企业提升自身竞争力的必然要求。（ ）
传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的，现代管理学提倡（），企业员工参与企业目标的设立。
人力资源管理对企业中的人力和组织资源（如组织结构，组织制度、组织内外的社会关系）产生巨大的影响，人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于（）。
（）是企业的灵魂，是企业活力的源泉，也是现代企业管理的重要特色。
客户关系管理侧重于管理企业的（），企业资源规划则侧重于管理企业的内部资源，同时企业资源规划在管理企业内部资源时，必须保证企业各种资源围绕客户资源进行配置，所以二者在功能上存在交叉的模块。
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简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段。
企业集团U型组织结构，有（）等优点。
物流计划与运作往往贯穿于企业组织结构的各种职能之中，因此，对于企业物流管理来说，矩阵型组织结构比职能型组织结构更为先进。()
企业集团U型结构也称“一元结构”，产生于现代企业的早期阶段，是现代企业最基本的一种组织形式。
企业组织的（）也称一元结构，产生于现代企业的早期阶段，其特点是管理层级的集中控制。
企业集团的组织结构大体分为三种类型，即U型结构、H型结构和M型结构。
企业集团U型组织结构，存在（）等不足之处。
从企业集团发展历程看， U型组织结构主要适合于处于初创期、规模较大或业务繁多的企业集团。
M型企业组织结构比U型企业组织结构更具有战略协调能力，更能增强企业的创新能力。
当今大多数大中型企业集团为什么选择的是事业部制的职能组织结构？从U型结构到M型结构的变革是基于什么产生的？
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