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合理化建议是职工参与管理的一种形式,据美国一家公司估计,生产率的提高有20%得益于工人提出的建议,其余80%来自技术的进步,但是,管理人员应该把主要精力放在那20%上。
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合理化建议是职工参与管理的一种形式,据美国一家公司估计,生产率的提高有20%得益于工人提出的建议,其余80%来自技术的进步,但是,管理人员应该把主要精力放在那20%上。
A、正确
B、错误
时间:2022-01-04 05:33
关键词:
国家开放大学(现代管理原理)
答案解析
正确
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合理化建议是职工参与管理的一种形式,据美国一家公司估计,生产率的提高有20%得益于工人提出的建议,其余80%来自技术的进步。管理人员应该把主要精力放在那20%上。( )
甲公司为一家机械加工企业,有职工52人,配备了一名兼职安全生产管理人员钱某,并委托具有安全评价资质的乙公司提供安全生产管理服务。乙公司派遣注册安全工程师丁某负责甲公司的安全生产管理工作。按照有关规定,负责甲公司安全生产职责的是( )。
目前我国职工参与管理的形式是职工代表大会制度和( )。
()是国有企业较常见的一种职工民主参与形式。
()是各种运输方式有机结合、相互协作、连接贯通、分布合理的综合运输体,是综合组织管理各种运输方式进行运输生产的一种现代化运输形式和系统工程。
最新问题
目前我国职工参与管理的形式主要是()。
()是国有企业较常见的一种职工民主参与形式。
目前我国职工参与管理的形式是职工代表大会制度和( )。
合理化建议是职工参与管理的一种形式,据美国一家公司估计,生产率的提高有20%得益于工人提出的建议,其余80%来自技术的进步,但是,管理人员应该把主要精力放在那20%上。
()是中国职工民主参与管理的基本形式。
中国职工民主参与管理的基本形式是()。
( )是我国职工民主参与管理的基本形式。
岗位参与和个人参与都是职工参加企业民主管理的形式。()
中国职工民主参与具有层次高、参与管理直接性强等特点的形式是()。
( )是企业实行民主管理的基本制度,是职工参与企业管理的基本形式。
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