首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置：
首页
>
领导理论的新发展类型有（）的几种领导模式。
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
领导理论的新发展类型有（）的几种领导模式。
A、魅力型
B、前进型
C、交易型
D、变革型
E、基于价值观型
时间：2022-01-02 22:10
关键词：
组织行为学
管理学
答案解析
A| C| D| E
相关问题
在管理方格理论中,贫乏管理的领导行为类型是
在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是
在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是 ( )
20世纪以来的领导理论主要包括( )、领导行为理论、领导权变理论和变革型领导理论
领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为分为( )种类型
最新问题
78在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是 ( )
俄亥俄模式中，工作管理和关心人得分高的领导比其他类型的领导更能促使员工有()。
组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和（）理论
领导理论的新发展类型有（）的几种领导模式。
领导生命周期理论把领导行为四分图理论和不成熟-成熟理论结合起来，创造了三度空间领导效率模型，该理论认为，有效地领导行为应该把工作行为、关系行为和被领导者的成熟程度结合起来考虑，领导者应根据领导者的成熟程度，采取不同的领导方式，才能收到最佳领导效果。
当代管理理论主要有以下几种新发展形式（）。
依照领导行为偏向的不同，可以把领导行为分为下列哪几种类型（）？
领导系统模式理论将领导行为归结为哪些基本模式？（）
当代提出的几种领导类型主要包括（）、（）、（）和诚信型领导四种。
在管理方格理论中，最理想有效的领导行为类型是（）
别人在看
题库考试答案搜索网 > 题目详情
题库考试答案搜索网 > 题目详情