如何确定培训评估的评估层级？

<p> 在培训项目设计的同时，就应根据培训目标、培训项目的重要性、培训经费的投入情况以及领导的重视程度等因素，考虑到应该实施什么层级的评估。一般来讲，所有面授培训均应实施一级评估，网络教学也应尽量对课程内容、课件呈现方式等作类似调查；所有培训项目，原则上都应实施二级评估；对部分重点培训项目，如与工作密切相关的培训项目，应考虑进行三级评估；对个别非常重大的培训项目应实现四级评估。</p>