首 页
大学试题
CMS专题
工学
经济学
专升本
法学
教育学
历史学
更多分类
搜索
题库考试答案搜索网 > 题目详情
当前位置:
首页
>
从总的趋势看,西方各国公共部门人力资源监控与约束呈现出()、()、()的特征。
>
题目详情
问题题干
答案解析
相关问题
热门问题
最新问题
问题详情
从总的趋势看,西方各国公共部门人力资源监控与约束呈现出()、()、()的特征。
时间:2022-01-02 09:11
关键词:
国家开放大学(公共部门人力资源管理)
答案解析
注重法律建设,规范行政行为;监督与约束的主体独立性强;约束与监督以"经济人"假设为前提,与公共部门公职人员的利益相结合
相关问题
试述当代西方发达国公共部门人力资源管理的发展趋势。
完善我国公共部门人力资源监控与约束的基本思路是什么?
简述公共部门人力资源管理与公共部门生产力的关系。
西方公共部门人力资源管理模式包括()。
战略性公共部门人力资源管理与公共部门人力资源管理的区别在战略角色上主要体现在:()
最新问题
当代西方发达国家公共部门人力资源管理的发展趋势是什么?
从规划范围看,公共部门人力资源规划有()。
从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为()。
从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为()、()。
从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为()。
试述我国公共部门人力资源监控约束体系存在的问题。
论述我国公共部门人力资源监控约束体系存在的问题。
我国公共部门人力资源监控约束体系存在的问题有哪些?
公共部门人力资源监控与约束的差别主要是对象不同。
从总的趋势看,西方各国公共部门人力资源监控与约束呈现出()的特征。
别人在看