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人力资源管理的功能主要有（）。
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人力资源管理的功能主要有（）。
A、获取
B、奖酬
C、开发
D、调控
E、整合
时间：2022-01-02 06:43
关键词：
人力资源管理
中医临床三基(医院管理)
答案解析
A| B| C| D| E
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人力资源管理（ ）阶段的理论创新，都与人力资源管理有直接关系，从而为人力资源管理奠定了理论基础。
人力资源管理的( )双重功能使人力资源管理能够不断演进。
人力资源管理的功能主要包括( )
人力资源管理的功能主要包括( )
人力资源管理的（）功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。
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人力资源管理的基本功能有（）。
客户关系管理侧重于管理企业的（），企业资源规划则侧重于管理企业的内部资源，同时企业资源规划在管理企业内部资源时，必须保证企业各种资源围绕客户资源进行配置，所以二者在功能上存在交叉的模块。
人力资源管理的模式主要有（）。
人力资源管理经历的主要阶段有（）。
人力资源管理的功能主要有（）。
人力资源管理的功能主要包括（）
人力资源管理的职能主要有（）。
简述人力资源管理的主要职能以及人力资源开发与人力资源管理各职能的关系。
人力资源管理可以分为人事管理阶段和人力资源管理阶段。其中人力资源管理阶段已经有比较长的历史。
人力资源管理有哪些功能?
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